Chief Compliance Officer

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Nous rejoindre comme Chief Compliance Officer :

Chez Shine, notre priorité est d'offrir à nos client·es la meilleure qualité de service possible, et de changer leur vision de la banque en proposant un service accessible et humain. En parallèle, nous voulons aussi garantir une parfaite maîtrise de nos risques et de nos obligations réglementaires et assoir une véritable culture Compliance au sein de nos équipes.

Dans un contexte de croissance rapide, nous cherchons à structurer notre équipe Compliance & Internal Control existante (3 personnes à date). Directement rattaché·e à Nicolas, notre CEO et co-fondateur, tu intégreras le Comex de Shine et seras l'interlocuteur·trice privilégié·e du Groupe (Société Générale) et du régulateur. Notre activité se transforme très rapidement : En nous rejoignant aujourd'hui, tu auras un impact direct sur notre développement ainsi que sur le lancement de nos prochaines offres et nos prochains produits ! Tu auras aussi l'occasion de travailler sur notre politique RSE, particulièrement importante pour Shine qui a l'objectif de rester une entreprise responsable.


Tes missions :

  • Concevoir et déployer l'ensemble des procédures relatives aux activités régulées de Shine,
  • Développer notre cartographie de risque opérationnel, afin de mettre en place et de coordonner les activités de contrôle de 1er niveau,
  • Animer un dispositif de conformité, LAB-FT et anticorruption complet au sein de Shine (comité risque, comité nouveau produit, contrôle interne, dispositif de formations, reporting réglementaire et groupe...) , et assurer le suivi de celui ci auprès du Conseil de surveillance et du groupe Société Générale (niveau 2 et 3),
  • Représenter Shine vis à vis des autorités de contrôle prudentiel, l'audit externe, et le groupe Société Générale. Assurer la compatibilité de nos pratiques vis à vis de la politique du groupe tout en défendant une vision ambitieuse et innovante de la conformité chez Shine,
  • Faire de la compliance chez Shine un facteur de compétitivité, en comprenant en détail l'ensemble de nos process et outils, et en favorisant des solutions techniques et d'automatisation pour la réalisation des contrôles,
  • Structurer et manager l'équipe compliance (3 personnes à date), tout en anticipant les recrutements nécessaires,
  • Diffuser une culture du risque au sein de l'ensemble des équipes comme du COMEX et défendre une vision positive et efficace de la compliance,
  • Assurer la veille réglementaire, et tenir à jour l'équipe des principales évolutions.

Les qualités que nous recherchons : 

  • 15 ans d'expérience en Compliance dans un établissement de paiement français ou auprès du régulateur.
  • Aisance technique et bonne maitrise des outils en général,
  • Capacité à échanger directement avec les équipes produit, tech et data pour appréhender leurs besoins spécifiques et mener des projets conjoints,
  • Forte capacité d'organisation et de communication, afin d'organiser le déploiement des procédures auprès des équipes,
  • Enthousiasme à l'égard du travail en équipe, 
  • Capacité à s'impliquer et "mettre les mains dans le cambouis" si nécessaire.,
  • Anglais courant (l'équipe de Shine est internationale ! 🌎)

Chez Shine, nous avons à cœur de favoriser l'inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e. Si tu as un handicap ou un besoin particulier qui nécessitent un arrangement spécifique, n'hésite pas à nous le signaler !

 

A propos de notre process de recrutement

- Un premier appel de 30 min avec Camille (Head of Talent Acquisition)
- Un entretien (1h) avec Nico (CEO et co-fondateur de Shine)
- Un entretien technique (1h) avec Arnaud (Chief Operations Officer)
- Un entretien culture (45min) pour discuter des valeurs qui sont importantes pour toi et de celles qui comptent pour nous,
- Une rencontre (45min) avec Sabrina (Head of Compliance),
- Une journée d'immersion où tu auras l'occasion d'en apprendre davantage sur la culture de Shine, rencontrer le maximum de personnes de l'équipe et te plonger dans nos outils et nos projets autour d'un business case. L'objectif est de t'offrir un aperçu complet de ce que serait ton quotidien si tu nous rejoignais !

Quelques avantages à travailler chez Shine :

  • Salaire compétitif
  • Possibilité de télétravailler comme tu le souhaites
  • Un jour par mois pour travailler en dehors de Shine en tant que freelance ou bénévole
  • 10 à 12J de RTT par an
  • Pack sport : 300€ par an pour t'inscrire à la salle ou participer à des compétitions… Prend soin de toi !
  • Tickets-restaurants : 9,05 € /jour
  • Prise en charge de l’abonnement Spotify Premium parce que la musique, c’est la vie !
  • Prise en charge de 100% de la mutuelle pour toi, ton partenaire et tes enfants
  • Prise en charge de 50% du titre de transport + remboursement des km vélo



Additional information

  • Remote status

    Flexible remote

Nous répondons généralement sous 3 jours

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Certains de vos collègues

Headquarters

Sentier
75002 Paris Itinéraire

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